一、职工连续工作1年以上的，即可享受带薪年休假。

  职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。

  二、公休日、节假日计入年休假假期吗？

  根据《职工带薪年休假条例》第三条第二款规定：国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。

  三、休了产假，当年还可以休年假吗？

  《企业职工带薪年休假实施办法》规定：职工依法享受的探亲假、婚丧假、产假等国家规定的假期以及因工伤停工留薪期间不计入年休假假期。

  四、年休假期间工资怎么发？

  根据《工资支付暂行规定》第十一条规定：劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。

  《职工带薪年休假条例》第二条规定：职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。